6月8日出版的《经济日报》发表了对国务院国资委研究中心主任楚序平的采访。在采访中，楚序平表示，社会上确实有人提出国企应，这是对党的十八届三中全会精神的曲解和误读，是完全错误的。竞争性领域国有企业的进和退，原则是“公平竞争、优胜劣汰”8个字，这一点尤其需要高度重视。

　　楚序平提出，这次改革的难点是利益分化的桎梏，改革的障碍是思维定势的桎梏。“一些人拿着西方的尺子丈量中国改革的步伐，要求中国快速发展的大脚必须适应西方鞋的尺寸，这只能是削足适履、邯郸学步，最终误国误民。”！

　　该负责人认为，国有企业除分布在国民经济重要行业和关键领域外，可以说无所不在。与提出的国有资本更多投向重要行业和关键领域的要求相去甚远。煤炭、有色金属、钢材北京专业抓龙筋北京专业抓龙筋、建材、化工、水运、造船等，多陷于产能严重过剩困境，短期内很难改变增产不增收、增收不增利的格局。

　　该财政部企业司负责人还认为，“省级国企可参照中央模式进行改革。地县级国企应当逐步退出市场。”此外，混合所有制企业中，由原企业集团母公司投资所属的各级次经营实体，无论上市与否，均应取消行政级别，按照混合所有制要求进行扁平化改革。

　　国企究竟是否应该退出竞争性领域？上海天强管理顾问有限公司总经理祝波善认为，国企是否应该退出竞争性领域是一个国资布局的问题。“我认为方向是要退出的，至于怎么退，一方面，是有条件地进行逐步退出；另一方面就是像某些国资委官员或专家所说的，不断地来打造公平环境，让各类企业在其中公平竞争。但是我认为公平环境和退出的关系，是先有鸡还是先有蛋的问题。”。

　　祝波善告诉早报记者，“客观地讲，国有企业和民营企业，在很多方面是不公平的。首先体现在融资渠道和平台问题上。即使其他外在条件都公平了，国有企业还有政府部门来为它们背书，这也是一种不公平。”！

　　“现在对于一些行业比较分散，竞争已经非常充分的行业，国资放开没有问题。而对于像中铁、中建、中轨交这样的施工单位，同样是竞争类的企业，由于本身承担着重大的工程建设，也就只有它才有能力做好，就应该逐步退出，但是整个大的方向也是退出。” 祝波善表示。

　　财政部企业司相关负责人近日在接受《中国财经报》记者采访时表示，中央大型企业集团几乎为100%全资企业，集团母公司对其所属公司的持股比例平均为80%，又难以形成有效的内部约束治理结构和市场化运行机制，结果必然是效率低下。

　　而地方国有企业9。9万户，其中省、地市、县级的企业户数分别为4万户、2。2万户、3。7万户。地方国有企业多属中小型企业（95%），除了供水供暖、公共交通等公共服务企业外，基本上是宾馆、饭店、旅行社、修理修配、建筑施工等完全竞争性企业。

　　“国资委是强调出资人地位，是各级国有企业的老板，当然会站在老板的角度来看问题。而财政部，作为国家部委，是站在改革的方向，从国资布局的角度来看问题。”祝波善还补充道，“具体一点来说，国务院国资委根本没有做好心理准备和政策性安排，来让一些竞争性国有企业退出北京专业抓龙筋。因为这些国有企业是它的业绩。”。

　　在退出问题之外，就是国资分类问题。楚序平在接受《经济日报》记者采访时表示，准确界定不同国有企业功能，提高监管水平，必须结合各地实际分类。

　　具体而言，国有企业可以分为三类：公益类国有企业，监管考核的总要求是政策性亏损由财政全额补贴，着重考核服务质量和成本控制；商业类国有企业，监管考核的总要求是以市场化规则优化监管标准，着重考核经济增加值等主要经济技术指标；保障类国有企业，承担国民经济发展保障和责任的企业，监管考核的总要求是，完成服务国家战略目标任务情况，着重引入专项考核指标和企业竞争力。

　　在这个方面，目前学界基本思路类似。祝波善告诉早报记者：“各个国有企业承担的社会责任和追求的目标不一样，新一轮国资国企改革的前提就是做好分类。这样的分类监管思路，对于将来的改革方案、方向的制定有很大作用北京朝阳抓龙筋会馆。”？

　　以上海为例，去年底出台的 “上海国资国企改革20条”，将上海国企将分为三类北京抓龙筋spa，即竞争类企业，以市场为导向，以企业经济效益最大化为主要目标，兼顾社会效益，努力成为国际国内同行业中最具活力和影响力的企业。功能性企业，以完成战略任务或重大专项任务为主要目标，兼顾经济效益。公共服务类企业，以确保城市正常运行和稳定、实现社会效益为主要目标，引入社会评价。

　　针对发展混合所有制企业北京抓龙筋按摩，楚序平还表示，要特别重视解决违规进行资产评估、恶意串通低估评估值、把优质资产分离到副业、通过境外壳公司弱化监管等约束管理等问题，最大限度控制自由裁量空间，最大限度消除寻租空间，防止国有资产流失。北京手天使抓龙筋